Курсы валют
76.02
91.75

Краснодарскую молодежь "позолотят"

22.03.2008 06:13
Для привлечения молодых талантов многие компании организовывают специальные программы и конкурсы, присуждают стипендии. Иностранные компании проявляют большую заинтересованность в студентах, чем российские, считают специалисты
Читайте нас на Яндекс.Новости
Для привлечения молодых талантов многие компании организовывают специальные программы и конкурсы, присуждают стипендии. Иностранные компании проявляют большую заинтересованность в студентах, чем российские, считают специалисты. ОАО «Инвеста Финанс» (входит в итальянский холдинг) вместе с Центром бизнес–образования КубГУ проводит конкурсы среди студентов 4–5 курсов и молодых специалистов в разных областях. «Конкурсы начали проводить с 2005 года, — говорит Елена Дюдюк, менеджер по персоналу компании. — Победителям вручаем денежные призы и сертификаты на изучение итальянского языка на 3 месяца. Самых талантливых берем на работу». Для поиска молодых IT–специалистов Ассоциация компаний цифровых и информационных технологий Юга России вместе с телекоммуникационными компаниями планирует ежегодно проводить IT–олимпиады. Первая прошла в 2007 года. ОАО «Филип Моррис Кубань» проводит конкурс на получение именных стипендий с 2001 года. За это время стипендиатами стали 112 студентов краснодарских вузов. По словам Олега Жарко, управляющего по корпоративным вопросам и связям с органами государственной власти по Югу России компании, кандидаты принимают участие в деловых играх и проходят собеседование. Важна инициативность, умение работать в команде, творческое мышление, коммуникативные и аналитические навыки.Наталья Карбасова, «Деловая газета. Юг»

Елена Забелина, ведущая финансовых игр

Консультант по финансам Елена Забелина рассказала сайту «Деловая газета.Юг» о том, как она решила применять в своей работе настольные игры, каким образом они помогают повысить фин...

Смотреть видеосюжет онлайн

Пожалуйста подождите, идет обновление страницы