В Ростовской области количество резюме с указанием вахтового метода работы по итогам февраля 2026 года превысило 1,2 тыс., что на 11% больше, чем годом ранее. Об этом сообщил РБК Ростов со ссылкой на в пресс-службу hh.ru.
Всего соискатели региона опубликовали или обновили более 14 тыс. резюме для работы на полную занятость и 1,9 тыс. на частичную. При этом число резюме для работы в офисе выросло на четверть (до 11,9 тыс.). Ожидаемая заработная плата в целом по рынку за год увеличилась на 8% и составила 70 тыс. рублей.
Ключевые критерии при выборе работы: уровень зарплаты (80%), карьерные перспективы и отношение компании к сотрудникам (по 46%), официальное оформление (34%) и близость к дому (32%). Конкуренция на рынке труда Ростовской области в феврале 2026 года оценивается как «высокий уровень конкуренции соискателей за рабочие места» (10,5 резюме на вакансию). Для сравнения: в декабре 2025 года этот показатель составлял 8,4, а в феврале 2025-го — 5,0.
Ранее сообщалось, что зарплаты в сфере строительства Дона выросли на 12% за в 2025 году.
