В Краснодарском крае к сентябрю 2026 года нехватка кадров в сфере регулярных пассажирских перевозок превышает 30% от потребности. Так, дефицит составляет более 2 тыс. человек. Об этом сообщает РБК Краснодар со ссылкой на минтранс региона.
«В настоящее время наблюдается устойчивая отрицательная динамика в части привлечения новых кадров в сферу регулярных пассажирских перевозок, в том числе на должность водителя автобуса, в связи с отсутствием потенциальных кандидатов. На сегодняшний день нехватка квалифицированных водителей в регионе составляет более 30% от существующей потребности», — сообщили в ведомстве.
Отмечается, что более 1,8 тыс. необходимо для работы автобусов, еще около 400 — для работы электротранспорта.
Как отметили в ведомстве, проблемой отрасли также является старение кадров — сейчас средний возраст водителей составляет 55 лет. При этом приток молодых кадров незначительный: с января по июль 2026 года на работу водителями в крае приняли 49 человек в возрасте до 30 лет.
Как сообщала «Деловая газета. Юг», ранее Краснодарский край взял курс на перевод коммунальной и сельскохозяйственной техники, а также общественного транспорта на метан.
